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Secondo l’Hays Salary Guide del 2017 uno dei principali trend in atto, che sopravvive già da un paio d’anni, è il Social Recruiting. Quando si tratta di selezionare un candidato sono sempre di più, infatti, le aziende che si avvalgono dei social network, ad oggi circa il 56%. Questo si verifica perché i recruiter ritengono Continua »